阿里云客服简历无经验怎么填写
1、首先从实习经历、参加过的社会活动、社团/学生会工作、突出自己“即插即用”的特点、承认经验上的不足,切忌捏造工作经历。
2、其次用捏造的工作经历填充简历是最低级的手段。有没有工作经历,久经沙场的HR一两句话就能问得出来。
3、最后要敢于承认自己在经验上的不足,表现出勤奋刻苦的态度。
应聘电商个人简历
篇一
姓名(性别,年龄)
期望职位:网店店长、淘宝客服、店铺推广
工作经验:3年
期望月薪:面议
学历:大专
求职地区:杭州
现居住地:杭州周边(籍贯:浙江临安)...
性格沉稳,耐心做事,脚踏实地。
具有良好的团队合作精神及执行力。
适应力强。
没女朋友所以有大量时间用在工作上。能适应快节奏和倒班工作,能承受压力,吃苦耐劳。
个人发展方向:目前可以从事电商内的打杂,客服,打包,推广运营助理的职位。希望通过自己认真的态度不断的学习和实践,给贵公司带去不一样的血液与活力。
求职目标:
希望公司是专职的电商公司,有自己的产品发展意识。可以从底层做起。用自己的努力来对待公司的给与的发展机会。
自我评价:
执行力强
学习力强
诚信正直
沉稳内敛
有创业经历
工作经验
(工作了1年11个月,做了2份工作)
自营一年淘宝店
工作时间:2013年03月-2013年12月[9个月]
薪资水平:保密
在职职位:店长
所属行业:互联网/电子商务
工作职责:2013年3月自己开了一家淘宝店。主要卖女装。售前产品上传,产品维护,以及店铺的维护推广都是自己一个人。(美工非本人)
13年3月底开店,在杭州,货源当时是杭州四季青。店铺当时等级做到了四钻。日订单在60单左右,客单价80-100之间。PV2000左右。但是由于一些问题,现在店铺已经关闭了,也不准备重新开。
当时店铺的推广主要是从店铺内宝贝的整体性优化以及一些付费项目的参加。(标题的优化,产品详情,关联销售等。)付费的上过直通车和淘宝客。也参加过一些第三方活动和U站。(卷皮折扣,折800等。)官方的主要参加的是天天特价,淘宝清仓,天天抢拍等。
熟悉直通车和钻展,从7月份开始开直通车,善于分析直通车数据,记得当时点击率不到1%,cpc在0.6左右。钻展当时没有参加过,但熟悉。
熟悉淘宝网络销售平台、熟悉淘宝规则,淘宝整体的运营环境和操作流程。对淘宝C店跟天猫都有比较熟悉的经验。
淘宝直通车,淘宝客,钻展等付费推广工具,以及一些免费的线上推广活动都有所参加和涉猎。
目前可以从事电商内的打杂,客服,打包,推广运营助理的职位。
金华斯奈尔工贸有限公司
工作时间:2011年09月-2012年11月[1年2个月]
薪资水平:保密
在职职位:外贸业务员
所属行业:贸易/进出口
工作职责:2011年7月参加阿里学院外贸培训。获得了阿里学院颁发的阿里巴巴电子商务(外贸)网络营销师初级证书。并于9月去参加工作。
外贸业务员主要负责,公司产品的接单,跟单以及产品出货的一系列流程。熟悉运用WORD.EXCEL,OUTLOOK等软件。负责与客户的谈判,协助客户完成项目付款。收集业务信息,掌握市场动态,及时向领导汇报行情;协助做好售后的服务工作。利用公司提供的渠道(阿里巴巴会员等)或自己寻找的网络平台进行推广。
主要的工作模式是通过阿里巴巴国际站与国外买家进行沟通,从而来取得交易的成功。
在公司的外贸部主要负责接单跟单出货以及售后的一系列流程,通过阿里巴巴国际站的平台来和国外的买家进行沟通,熟悉外贸交易流程以及外贸常用术语。
当时主要是通过Trademanage,skype,以及邮件的方式和国内以及国外的客户进行联系,并不是一些零售的,主要是做批发一类的,出货量比较大。虽然与现在的电商的形式可能有些不同,但是在整体的类型上还是和淘宝天猫这种平台大同小异的。
离职原因:受当时的整个外贸环境的影响,当时公司做的并不是特别好,也由于个人自身的一些因素,所有选择了离职。
学历教育
2009年09月-2012年12月
浙江新华学院
电子商务
语言能力
英语:听说熟练读写一般已通过计算机职业英语三级
专业技能
Outlook:熟练1年经验
篇二
基本信息
姓名:
民族:汉族
性别:男
出生年月:1990年10月6日
婚姻状况:未婚
户籍:广东
毕业学校:广东工程职业技术学院
学历:专科
专业名称:电子商务
毕业年份:2014年
联系电话:***********
电子邮箱:
求职意向
职位性质:全职
职位类别:计算机/网络
职位名称:电子商务;淘宝电商运营;网络营销
工作地区:广东
待遇要求:2500元/月不需要提供住房
到职时间:三天内
技能专长
语言能力:英语一般;
计算机能力:良好;
综合技能:本人性格随和待人友善,工作认真负责,有很好的团队合作精神,做事谦虚用心上进,能吃苦耐劳。熟练办公软件,打字速度快,计算机软硬件、网络、网站组建与维护技能良好。有一定的英语基础和熟练的普通话与广东话,能够排除计算机(台式、笔记本)软硬件与网络维护方面的故障,网站建设推广优化维护技能,有一定的管理与协调能力,并拥有B2驾驶证牌照,能够很好地完成上级领导给予的任务。
教育培训
2011年9月-2014年6月广东工程职业技术学院专科
培训经历
2012年5月-2012年8月深圳市****信息咨询有限公司的SEO优化网络培训通过考试合格
2013年6月-2013年7月厦门商道SEM百度竞价推广网络培训通过考试合格
2011年6月-2011年9月****驾校总校B2驾驶证
工作经历
所在公司:****商贸有限公司
时间范围:2013年7月-2014年10月
公司性质:私营企业
所属行业:计算机/互联网/通信/电子
担任职位:电子商务主管
工作描述:主职:网站建设与SEO优化推广,淘宝网电商类型的网店建设与运营管理,副兼公司网络管理员,负责IT设备与网络管理维护,偶尔在司机请假人手不足时帮助公司开车送货到附近货运站发货给线下经销商。
离职原因:网络部门只有自己一人并身兼多职一年多,身兼多职,缺乏人手增加工作强度,待遇与职业发展前景不明确
自我评价
本人性格随和待人友善,工作认真负责,有很好的团队合作精神,做事谦虚用心上进,能吃苦耐劳。熟练办公软件,打字速度快,计算机软硬件、网络、网站组建与维护技能良好。有一定的英语基础和熟练的普通话与广东话,能够排除计算机(台式、笔记本)软硬件与网络维护方面的故障,网站建设推广优化维护技能,有一定的管理与协调能力,并拥有B2驾驶证牌照,能够很好地完成上级领导给予的任务。
发展方向
未来是强势的电商时代与互联网时代趋势,我的职业发展规划一直定位于此,立足于此,并持之以恒。不断持续地积累与更新行业经验与技术,提升个人价值,为企业创造价值,共同走上成熟的双赢模式!
其他要求
购买社会养老保险,月休息四天或以上,公司内部职业培训,未来职业发展上升空间与前景,薪酬待遇上升空间等等。
篇三
姓名:×××
性别:女
学历:本科
学校:广东工业大学
专业:电子商务
年级:大三
手机:138××××××××
电子邮件:
英语水平
1一次性以569分通过了国家英语六级水平考试
2熟悉电子商务专业英语
3具有良好的听、读、写能力,能用英语进行日常生活对话
4流利的粤语、普通话、闽南话
获得证书
1大学英语六级证书(569分,注:425及格)
2大学英语四级证书(528分,注:425及格)
3全国计算机等级考试数据库三级证书
4全国计算机等级考试C语言二级证书
5ITAT教育工程职业技能证书(C#)
个人技能
1熟练掌握各种办公软件
2数学基础扎实,具有较强的逻辑推理能力
3熟悉C语言、C#,了解JSP
4精通visualstudio、WinTC,了解powerbuilder、JBuilder等开发工具
5熟悉SQLSever数据库管理系统
6了解Premiere视频剪辑软件、光影魔术手图片处理软件
校内外实践
1.2007年参加学院学生会组织的义教活动,4人一组负责一个班级,与所负责班级的学生相处融洽。
2.2007-2008年加入06级分团委,参与策划组织各项活动,例如“北京奥运情”画报比赛,主要负责选手管理,并配合其他负责人,高效率完成工作,从中锻炼了我的耐心、沟通能力,并培养了全局思维。
3.2008-2009年担任08级电商5班的助理班主任,辅助辅导员管理08级学生工作,从中培养了我的责任心和细心的品质。
4.2008年,农夫山泉促销,从中我学会大方面向大众。
获奖情况
1.2006-2007获得广东工业大学优秀学生一等奖(德智体综合两个班排名第一)
2.2006-2007获得广东工业大学学业优秀一等奖(学习成绩两个班排名第一)
3.2007-2008获得广东工业大学优秀学生一等奖
4.2007-2008获得广东工业大学学业优秀一等奖
5.2007-2008获得广东工业大学学院“优秀团员”
主要课程设置
1.计算机类:C程序设计、数据结构、计算机组成原理、数据库技术、面向对象、数据通信与计算机网络、信息管理原理、管理信息系统开发与管理、网站建设
2.经管类:管理学、市场营销、管理经济分析、客户关系管理、会计学原理、国际贸易
3.数学类:高等代数、概率论、数理统计、运筹学、
4.电子商务类:电子商务原理、网络营销、电子商务物流与供应链管理、电子商务安全与电子支付、数据仓库与决策支持系统
阿里简历流程时间
阿里简历流程时间,至少的一个月。
应聘阿里是一个相对较长的流程,涉及岗位选择、简历投递、简历评估、技术面试、HR面试、
背景调查
、入职材料准备等环节。
其中,关于技术面试,网上有很多优秀的攻略,但普遍聚焦于“纯知识点”总结,而阿里的技术面试并非单纯的知识点问答,单从技术层面做准备并不可取,此外,应聘流程中还有很多需要注意的点。
据我所知,同一个人在一个月内最多被内部推荐的次数是有限制的,好像是5次左右。但是除
内推
外其他形式的应聘应该是没有限制的。只要没有在流程中,就可以重新投递。
投递之后,如果面试未通过,只要上一个岗位结束了面试流程,就可以继续进行下一次的面试。中间不需要有间隔。