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刚毕业大学生没有实习经验,怎么找工作?

2024-01-02 22:39:52

刚毕业大学生没有实习经验,怎么找工作?

刚毕业大学生没有实习经验,怎么找工作?

刚毕业大学生没有实习经验,可以通过以下渠道去找工作:

  1. 学校的招聘会

    每年的下半年也就是第二学期的时候,学校为了解决学生的就业问题会开展招聘会。以我所在的这个学校来举例子:会有一次全校的招聘会{ 最大规模},和各个二级学院开展的专场招聘会。来学校的招聘的企业也知道校招的人没有工作经验,所以在岗位招聘上不会有工作/实习经验的要求

  2. 人才市场或者app上投简历

    现在信息技术发达,可以通过各种招聘软件,寻找到没有工作经验要求的岗位,去投简历

刚毕业大学生没有实习经验,怎么找工作?

没有工作经验应届毕业生该如何找工作?

专科生想找到钟意的工作,要么学历层次不达标,要么技术不过硬,要么经验不足,若执着于钟意的工作目标,建议继续“充电”,追逐梦想。实事求是地讲,虽然大专也是大学的学历层次之一,但不可否定的是,与本科相比,处于比较尴尬的地位。

特别是随着本科学生逐渐扩招,研究生规模不断壮大,专科学生就业形势日益严峻,这也是不争的事实。因此,大专生一般采取转行学个专业技术,如软件技术,等学完技术达到一定技术水平后,届时,你会有更宽广的就业机会,找到比你当初更钟意的岗位也是水到渠成。

大学本身是种经历,经历就是财富,有了这样的经历,你的思维模式就跟没有这种经历是不一样的;其次,你可能现在没有一技之长,或者你现在还没有发现你的专长,那么你要给自己做个职业规划,想干什么。再次,如果做你想做的,需要什么条件,你现在具备哪些条件,不具备哪些条件,想办法弥补你的不足,积累机遇、技能、人脉;最后,给自己一个规划,一年达到什么,三年达到什么,五年达到什么,十年达到什么。朝这个目标一步步走下去。有目标,不迷茫。

因此,对于那些在毕业以后很迷茫,他们不知道该去选择什么工作的大学生,笔者在此还是建议大家,年轻人如果在毕业以后找不到合适工作,可以来参加职业IT培训,提升专业技能后再就业,这是一个很不错的途径。

近几年,很多大学生都有志于IT行业的发展,特别是当下java行业作为IT行业中的朝阳行业,java工程师在所有软件开发类人才需求中,Java工程师的需求达到全部需求量的60%-70%,并以每年20%左右的速度在增长,并且java工程师的薪资待遇一般高于其他行业的工程师,并且在未来5年、10年、20年后java工程师还是具备相当大的发展潜力,所以大学生是相当的热衷学java。

简单介绍几个就业方向:Web开发、游戏开发、安卓开发、客户端开发等。Java工程师的薪资水平平均年薪在15万左右。一年以上工作经验的工程师,月薪基本能达到1万。

其实it行业的高就业率及发展前景,带动了许多非it专业的大学生投身到it界,所以大学生转行学java是靠谱的。

据悉,目前许多专业it培训学校中有许多非计算机专业的学生,他们通过专业的培训后也能胜任这类岗位的工作。it互联网行业是新型行业,发展快,从业人士普遍比较年轻,而且没有许多传统行业的弊病,如:拼资历、靠关系、玩权术、混日子、看证书等。

所以,大学生在求职过程中,应该加强对就业市场的了解和专业技能的培养,认真制定职业规划和求职计划,选择适合自己的职业方向;同时,也应该保持一颗谦虚和勤奋的心态,不断提高自己的综合素质,增强自己的竞争力,才能更好地应对就业市场的挑战。

刚毕业大学生没有实习经验,怎么找工作?

没有任何工作经验大学毕业生,到底应该从哪些渠道找工作?

找工作是所有大学毕业生在毕业都要面临的一个难题,特别是到哪里找工作比较靠谱更是困扰很多大学毕业生。下面我就简单介绍一下大学生找工作的渠道:

一、校园招聘

对于没有任何工作经验的大学毕业生来说,通过校园招聘求职可以说是最靠谱、最有效地找工作方式。当下很多大学和企业都会开展校企合作,把该校的毕业生优先推荐校企合作的企业去实习工作。这样既有利于解决本校大学毕业生找工作的问题,也有利于解决企业人才紧张缺乏的问题。其次,校园招聘是由学校组织开展针对应届大学毕业生的专场招聘会,每个到位参加招聘的企业都会通过学校层层筛选和精力挑选,这样的企业往往是比较靠谱、比较有实力的是应届大学毕业生的不二选择。

二、各类的招聘软件

招聘软件上找工作也是大学毕业生找工作的一个重要途径。因为在这类软件上,招人的企业往往比较多、比较细可供选择的比较多,方便大学生从中筛选自己最想要去从事的工作,对于很多大学毕业之后想转行从事其他工作的毕业生来说特别方便。而且大学毕业之后,我们难免因为各种工作原因需要调动、跳槽之类的尽早熟悉这些招聘软件的使用和浏览筛选,对自己将来跳槽换工作都有很大的毕业。在这类招聘软件上,我们也会经常看到软件方联合企业会针对大学 应届毕业生 做一个专场招聘活动,所以说不用担心招聘软件上的招聘要求对大学生来说太严苛、很难适应。

总结

没有任何工作经验的大学毕业生,主要可以通过校企合作、校园招聘来找工作。这两类是学校和企业直接对接合作的,会相对更加靠谱,企业也更加有实力。其次就是利用各类招聘软件来找工作,也是个不错的选择。

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