经历过毕业求职的人应该都深有体会，有行业内实习经验和没有实习经验的人找起工作来，面试的时候说话的底气都不一样。
大部分人实习的目的，还不是想让简历上能多一些内容和经历。就目前来说，除非说在学校里能有拿得出手的项目经历/科研成果/竞赛获奖，否则尽量还是在毕业之前积累一些有效的工作经验来充实自己的简历，况且一些公司的实习还有留用机会。
这对于大多数普通学生以后找工作来说，都是一个比较稳妥的方式，听听过来人讲几条找实习的中肯建议：
1）首先， 实习尽量找大厂、大公司，个人觉得最靠谱的找实习方法其实是大厂内推。
特别是有一些师兄师姐在大厂的，或者研究生导师有企业合作的等等，一定要想方设法抓住这些机会！！
内推往往会避免简历被淹没，甚至都不用经过HR，直接可以部门负责人手里，面试合格就可以招你来干活了，不合适也无需等待，既减少了竞争，也节省了很多时间。
而且大公司的背书效应更好，工作流程规范，进去之后更有助于熟悉职场环境和专业工作，对于实习生的管理也有统一要求，避免面对很多乱七八糟的无关事项。
我当初就是得到了一个师姐的内推帮助，是一家行业内排名靠前的外企，在有实习岗位放出后第一时间师姐就告诉了我。
我果断放弃了已经到手的小公司实习岗位，直接就到了外企部门leader的办公室面试，第二天就上岗了。
2）当然如果没有此类资源， 那就优先投递一些大公司放出来的公开的实习生招聘。
多关注自己想去行业的知名企业招聘官网/微信公众号，留意相关的招聘信息，及时投递。
实习招聘的一般就是网申 — 笔试 — 面试 —入职这样的步骤，和真正毕业找工作的过程也类似，只是要求会稍微低一点，建议多多尝试，也算是积累经验。
3）另外，小一点的企业也会在第三方招聘平台上发布招聘信息。
鉴于现在的就业环境，对于求职平台的信息，不管是某智还是某直还是其它的，都需要保持一个谨慎的态度。
对于一份实习工作来说，什么高薪入职、交钱培训入职、交押金、交保证金的通通PASS吧，很多人利用的就是学生找工作焦虑的心态。
面试的时候，提前想好自己想了解的问题，记住你实习的核心目的是为自己积累有效的实习工作经验，以后能用的上，而不是单纯的做一个廉价打工人。
找实习工作的方法有很多，以下是一些建议：
确定兴趣领域：首先，你需要明确自己感兴趣的领域和职业方向，以便在寻找实习时更有针对性。
制作简历：制作一份优秀的简历是找实习工作的关键。简历应该突出你的技能、经验和成就，并符合招聘要求。
扩大人脉：通过社交媒体、招聘网站、学校就业指导中心、招聘会等渠道扩大人脉，可以增加你获得实习机会的可能性。
关注招聘信息：密切关注实习招聘信息，可以通过招聘网站、社交媒体、招聘会等途径获取信息。
投递简历：在找到合适的实习机会时，可以通过招聘网站或直接向公司投递简历。
面试准备：如果获得面试机会，一定要做好充分的准备，包括了解公司背景、岗位职责和要求等。
保持积极心态：找实习工作可能会遇到挫折和困难，但要保持积极心态，相信自己的能力，并不断尝试和努力。
进企业当学徒：国家现在推行企业新型学徒制，没有培训费，进企业跟着师傅学技术，2-4个月u、学徒期满即可转正。
实习工作是否难找取决于多个因素，包括所在地区、行业、公司规模和知名度等。一些行业或公司的实习竞争可能更加激烈，但是不要失去信心，可以通过扩大人脉、关注招聘信息、提高自己的技能和经验等方式增加获得实习机会的可能性。同时，也要保持耐心和积极心态。
