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实习生都做什么??

2024-01-17 08:19:13

实习生都做什么??

实习生都做什么??

实习项目就是在毕业前期,本人在企事业单位从事的工作。

实习项目就是在毕业前期本人在企事业单位从事的工作。相当于踏入社会工作前的一个预演。首先建议先找家实习单位,经过一段时间的学习,在回校前让所。

实习顾名思义是在实践中学习在经过一段时间的学习之后或者说当学习告一段落的时候。需要了解自己的所学需要或应当如何应用在实践中因为任何实习一般包括大学里的学生的金工实习和公司里安排员工实习。

实习生的岗位职责

职位描述岗位职责1协助营业部做好每日相关数据、纸质材料的整理和归纳,协助营业部各部门完成部分日常事务性工作。

跟踪收集行业公司以及投行创新业务研究会计或法律专业的可参与投行项目的跟进协助编制项目相关资料。营业部交代的其他工作,任职要求金融、经济、营销、市场管理、法律、会计等相关专业在校或应届毕业生。

未来有意向在金融行业或投行中就职发展能长期实习者优先有实习经验者优先,实习时间充裕,学习精神强有高度的责任感能按质按量完成任务做事不拖沓能适应高强度工作,此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求。

实习生都做什么??

会计实习岗位有哪些

1..会计实习岗位一般可分为:总会计师(或行使总会计师职权),会计机构负责人或者会计主管人员,出纳,财产物资核算,工资核算,成本费用核算,财务成果核算,资金核算,资本、基金核算,收入、支出、 债权债务 核算,财产物资收发,增减核算岗位, 总账 岗位,对外财务会计报告编制岗位。会计电算化岗位,往来结算,总账报表,稽核, 档案管理 等。
2.对于会计档案 管理岗位 ,在会计档案正式移交之前,属于会计岗位,会计档案正式移交之后,不再属于会计岗位。
3.档案管理部门的人员管理会计档案、 收银员 、单位内部审计、社会审计、政府审计工作也不属于会计岗位。
基本原则:
1、应根据会计业务需要设置会计工作岗位应与本单位业务活动的规模、特点和管理要求相适应,因此,会计岗位可以一人一岗、一人多岗、一岗多人。
2、会计岗位设置应符合内部牵制制度的要求。
3、内部牵制制度(钱账分管制度)凡是涉及款项和财务收付、结算及登记的任何一项工作,必须由两人或两人以上分工办理,以起到相互制约作用的一种工作制度。是 内部控制制度 的重要组成部分。其中要求:出纳不得兼管稽核、会计档案保管、收入、费用、债权债务账目的登记工作(而不是所用记账工作)。出纳以外的人员不得经管现金、有价证券、票据。
4、对会计人员的工作岗位要有计划进行轮岗,以有利于会计人员全面熟悉业务,不断提高业务素质。
5、要建立岗位责任制。

实习生都做什么??

大学生实习的话多数都会从事哪些工作呢?

我找什么工作呢?
什么工作适合我?

一点目标没有怎么办,不知道自己能做什么,也不知道自己想要什么,是你吗?如果也是陷入这样的迷茫期,不防继续往下看。
实习期做什么工作对未来职场道路发展有帮助?小茂帮助你整理了这些内容,希望对你有帮助。


01

总经理助理 、董事长秘书


这类经常需要“跑腿”的工作,对实习生的需求量非常大,因为职场老人是不愿意去做这些的。
很多人觉得这些岗位没前途,就是“打杂”的,但实际上并不是,小茂很多的经验就是在那个时候学到的。

A和D同时面试董事长秘书兼助理,面试官给出这样一个问题: 明天要来客户,你需要做的是什么?

A:问清楚客户来的具体时间,需不需要去接送,需要准备什么东西。
D:客户几点过来,需不需要派车去接送;客户一行几个人(安排多大的车);客户需不需要安排住宿(酒店需要提前预定);董事长中午需不需要和客户一起吃饭,客户是哪里人(按照客户地方口味定餐厅);需要准备什么会议材料;参加会议的人有哪些(提前通知);需要给客户准备茶还是咖啡……
我就是那个D,最后顺利通过复试。这些看似没有什么营养的岗位,实际上内在丰富,几个月的时间里,我学到了太多职场中帮人“办事儿”的技巧。

02

前台、行政人员


这类岗位女生从事的比较多,很多女生真的不知道自己要做什么工作,不如就做前台吧,工作不累、又不需要太多技术。

小茂做前台,是因为中途有同事请假,我临时替补,本来以为前台只是接待客户,收发快递那么简单,实际上并不是。

需要熟练掌握各种office软件,不单单是罗列那么简单,需要统计、核算各种数据,可能整个公司每个月支出、收入、占比都需要用表格去操作。
但是有一点好处,一般情况下,如果实习生是新手小白,真的就什么表格都不会做,也会有老人去带你,上手很快,但是学精,就需要多下功夫了。

03

促销员、销售岗位


这类岗位最能锻炼人,每个人都或多或少地从事过类似销售的职位,销售无非就是把实物产品递给客户、把虚拟产品介绍给客户,最终达成出售的过程。
李沁主演的电视剧 《守望的天空》 ,里面有一幕,在销售红酒的过程中,李沁给买酒的老板上了两道菜,让老板喝香甜的 起泡酒 时配上一口 酱牛肉 ,喝 白葡萄酒 时配上一口拍黄瓜,老板一边品尝,她一边介绍酒的产地、背后的故事、口感,吃法这么讲究的原因,品尝后老板赞不绝口,当即开出年薪一百万的条件想要挖走她。

销售产品也大有讲究,哪怕一瓶酒,都一定有ta背后的各种故事,热着喝和冷着喝,和什么一起喝,味道和层次都是不一样的。
销售过程中,不仅能锻炼观察力,也能锻炼说话的技巧,和老人怎么沟通,和年轻人怎么沟通,早上去哪个地铁站人最多,晚上去哪个商场门口最容易卖出去产品,都是学问。

04

运营、宣传、媒体类岗位


从事这些岗位,是为了掌握运营技巧,运营得好不好,对于企业来说,是 重中之重 。
实习生如果从事这些岗位,可以先跟职场的老前辈学习,哪怕帮忙打打下手,你也会成长不少。

见证公司从0到1的过程,并且了解这个过程经历的所有阶段,比如最基础的运营,从前期的搜刮平台、建号,到后期的吸粉、线上线下打配合,用什么方法招上来的第一个学生,销售出去的第一件产等等。
哪怕你只是知道了这个过程,对于实习期来说,都是不小的收获。

05

后勤部门

什么是后勤部门,后勤部门就是为了保障其他主要部门,能顺利运营的部门,也称为服务部门,一个非常神奇部门。
也可以理解为,后勤部门就是公司的管家。管理着员工的食宿问题、公司车辆停放问题、安保问题、绿化问题等等。

不仅如此,好的后勤部门,是既能让公司花少的钱,又能让员工体验好的服务。既能让客户满意,也能让公司满意。
而作为公司必不可少的岗位,后勤部门也是一个类似公关一样的存在,ta维护着整个公司的运转,出现问题及时帮你善后,虽然薪资不高,但是涉及面非常广,你了解公司整个大框架的命脉,还怕以后职场路不好走吗?

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