面试的时候还需要带简历吗
需要带简历的原因：
1、简历可以反映出一个人对本次面试的重视程度；
2、做一份精美的，属于自己独特的简历，可以给面试考官留下一个好的印象，增加好感；
3、学历中的内容反映了自己的优势及特长，可以让面试考官很快地了解并认识你，提高面试成功的几率。
面试时要不要带简历
问题一：面试携带的简历要包含什么东西？ 第一次去面的话，只要简历就可以，单位可能会打印一张应聘表给你填写，你的基本信息都会反应出来，得到的证书什么的人家都知道的，如果通知录取你，要你准备上班要交材料的话，你再带去，身份证（包含复印件），学历证明（包含复印件），照片，得奖证书，英语四六级，计算机等级，保险证明，体检表，暂住证什么的。。。其中后几样，有的单位要，有的不要的，但是身份证和学历证明，人家肯定海看的。第一次去面的话就带简单的简历，单位还是主要看重各人的表达能力和工作经验的。
问题二：面试的时候，只要递交一张简历就够了吗 面试时一般只要一张A4纸简历就足够了，如果你有其他一些含金量高的专业资格证书（譬方说 专业八级、律师证、注册会计师等），或者用人单位觉得必不可少的一些资格认证，你最好也带上。其他奖章和自荐信我觉得没什么用，用人事也没有那么多时间和耐性去看这个的。
问题三：面试时要带个人简历吗 面试的时候一定要准备好一切资料，包括你的个人简历，有效证件――身份证（原件、复印件），最高学历毕业证书（原件、复印件），一寸免冠彩照，还有就是面试公司要求你带的其他资料，一样都不能少的。
我祝你好运！
问题四：面试时需要自己带简历吗？ 从面试准备的角度来说，最好是自己准备2分打印装订好的简历和一份存储在U盘或邮箱内的电子版简历。但面试公司没有准备你简历的时候，自己可以从容应对，同时这也是体现你个人对面试重视程度的方法之一。
问题五：去面试一定要带简历吗 不一定哦。但是如果单位有要求，你可以带。还有面试前一定做好准备，以免面试中紧张。面试是第一印象，也许因为不必要的失误失败了。
问题六：去公司面试时需要带简历吗 带，虽然不带也可以到公司可以写，但是带了说明你的一个态度问题和对面试的认真性，第一映像可能会增加。
问题七：面试的时候要带了简历去么？简历里要有那些东西呢？ 个人简历是必须要带的这个毋庸置疑，同时建议你带一支笔以及个人身份证，登记照还有学历证和户口以及其他的证书奖状（证书奖状如果没有就算了非必要）带了这些基本就可以了。面试的时候其实也没什么就是别紧张，这个最重要，别怕什么。问你什么就回答，不是你回答的内容，关键就是你回答的时候一定要自信，不然面试官会对你产生你难堪大任的想法，同时也别夸夸其谈这个就是太过了，也不好，回答关键就是不卑不亢实事求是，同时要注意点语言的艺术说白了就是说点小谎，例如问你实习过没，你就回答假期你曾经去做过什么超市商场的销售工作。其实也没什么，还有很重要的就是约定了时间要守时，别迟到。就这些，其实说多了反而不好，面试没那么可怕，记住了别怕失败，成功往往是通过不断的失败累积起来的，你不比别人差的，相信自己你能行。
问题八：应届毕业生去公司面试带的个人简历要怎样才好 第一，简历尽量的简介明了，最好一页纸
第二，招聘公司招聘简章上面的要求你的简历上面最好有相对应的只是或者经验
第三，自己梳理下学校的经历和准备的职业发展
第四，因为要自我评价，所以你要自己在宿舍多联系几遍
问题九：面试的时候还需要带简历吗？ 要带！1、这不是人事会不会告诉你的问题，在他们看来是一些能反映你态度的细节。这表明你做事的靠谱和对他们的重视。2、你不知道会有几个人面试你，他们可能只打印了一份，而且是从网上挡下来的固定格式的简历，你可以到时show给他们你自己做的简历（当然要精美才好）
请采纳答案，支持我一下。
去公司面试时需要带简历吗？
当然要带简历，首先简历顾名思义简单的履历表，名字性别民族政治等等，你的资料，你的专业，你的课程，你的实习经历或工作经历。就OK了，记住写重要的工作经历或参加过重大的项目写写，面试人没那么闲情看你那么多东西，一般简历就一张A4，然后毕业证，以及其他证书复印件，装订起来，做个封面，某某学校某某人的简历~就这么简单。
