消防维保人员要求
法律客观:
《社会消防技术服务管理规定》第七条 同时从事消防设施维护保养检测、消防安全评估的消防技术服务机构,应当具备下列条件: (一)取得企业法人资格; (二)工作场所建筑面积不少于200平方米; (三)消防技术服务基础设备和消防设施维护保养检测、消防安全评估设备配备符合规定的要求; (四)注册消防工程师不少于2人,其中一级注册消防工程师不少于1人; (五)取得消防设施操作员国家职业资格证书的人员不少于6人,其中中级技能等级以上的不少于2人; (六)健全的质量管理和消防安全评估过程控制体系。
应聘消防工作简历范文
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【篇一】应聘消防工作简历范文
基本信息
姓名:
性别:男
出生年月:1988-1-21
民族:汉族
学历:本科
现居住地:河北省邢台市
工作年限:应届毕业生
联系方法:
求职意向
应聘类型:全职
应聘职位:
应聘行业:
期望月薪:1000-1499
自我评价
我是一个性格外向的人,与人为善、乐观豁达是我为人处世之道,认真负责是我的工作态度,基于我对自己的认识,我希望自己可以从事技术类工作。同时,我也为自己在技术类工作的岗位上定下了目标:在10年甚至更短的时间内逐步实现由应届生向技术员、工程师的转变,以求为我国的公共安全事业尽自己的绵薄之力。
教育背景
2007-9至今学校名称:武汉警官职业学院
专业名称:消防管理
取得学历:本科
在校所学课程:CAD制图、生产工艺防火、电气防火、建筑消防给水工程、消防法规、消防联动系统、建筑基础、灭火战术、消防技能、火灾调查等。同时,在课余时间报考了中南财经政法大学治安管理专业自考本科课程,并顺利通过全部课程考试。
校内活动职务描述:在校期间,曾担任我系学生会监察部副部长职务,多次配合学生会各部门组织并很好的完成了院、系组织的大型活动。在区队中,担任军体委员职务,每日按时组织同学们进行早操、早集合及晚集合等,在课余时间,组织同学进行队列训练。在校学习过散打,硬气功等体育项目;2009年11月,以硬气功特训队员的身份参加了湖北省司法系统监狱劳教人民警察庆祝建国60周年、湖北省司法系统恢复行政工作30周年阅警式。
在校实践
2010-4至今实践公司名称:河北金城水电工程技术有限公司
所有部门:消防工程项目现场
所任职务:项目经理助理
实践描述:协助项目经理管理项目现场,与甲方,总包,监理及各部门及时协调,保证工程进度,施工质量。检查施工队伍施工质量,保证施工所需材料供应,记录每天的施工日志、人员考勤,及时向公司反馈现场所出现的各种问题。
IT技能
技能描述:熟练运用office办公软件、cad制图软件
语言技能
外语语种:英语外语水平:一般
培训记录
所获证书名称:消防技术管理职业资格证书
培训详细描述:2009年12月,通过在学校学习的消防知识,考取消防技术管理职业业资格证书
荣誉
2007-2008学年上学期被评为“优秀团员”。
【篇二】应聘消防工作简历范文
姓名:******性别:男
民族:汉族出生年月:******
年龄:26岁婚姻状况:未婚
身高:171cm体重:54kg
户籍:广东韶关现所在地:广东广州
毕业学校:广东省电子商务高级技校学历:中专
专业名称:消防安全管理毕业年份:6年
工作年限:二年以上职称:其他
求职意向
职位性质:全职
职位类别:消防类-消防技术人员
职位名称:
工作地区:广东广州;广东佛山;广东东莞
待遇要求:可面议;不需要提供住房
到职时间:可随时到岗
技能专长
语言能力:其他语言;其他语言;普通话标准
教育培训
教育经历:
时间所在学校学历
1年9月-4年7月广东省电子商务高级技校中专
培训经历:
时间培训机构证书
3年10月-3年11月广东省公安消防总队消防安全上岗证
工作经历
所在公司:广州市正佳物业有限公司
时间范围:5年6月-8年9月
公司性质:私营企业
所属行业:消防行业
担任职位:消防类-消防检测/维护
工作描述:对大厦消防系统的故障排除及日常检测维护
离职原因:
个人介绍
自我评价:适应能力强~团结同事
发展方向:消防相关的工作
其他要求:
【篇三】应聘消防工作简历范文
个人信息
XX
一年以上工作经验|男|25岁(1986年6月14日)
居住地:上海
电话:139XXXXXXXX(手机)
E-mail:
最近工作[1年6个月]
公司:XX消防大队
行业:其他行业
职位:消防工程师学历
学历:本科
专业:公安技术
学校:江西经济管理专修学院
自我评价
我外语基础好,有大型团队的接待经验;能够熟练使用WindowsXP系统,灵活运用Excel、PowerPoint、Word等office软件,能熟练处理文件的翻译和存档工作;反应力与自信心超强,敢做敢当,敢于挑战,能承受高强度的工作压力,我有着较强的团队合作精神。
求职意向
工作性质:全职
希望行业:教育/培训/院校
目标地点:上海
期望月薪:面议/月
目标职能:指导员
工作经验
2010年5月—至今:XX消防大队[1年6个月]
所属行业:其他行业
教育经历
2005/9—2009/7江西经济管理专修学院公安技术本科
语言能力
英语(良好)听说(熟练)读写(熟练)
消防部队招人是怎么招的
消防部队招人主要有以下几个步骤:
1.报名:应聘人员在招聘公告发布后,通过网上报名的方式参与招聘。招聘单位会在指定时间内接收报名,并通过邮件确认收到简历。
2.资格审查:招聘单位会根据招聘公告的要求,对报名人员的个人相关信息进行核查,如学历、健康状况等。通过初步审核的人员将会被通知参加体能测试、面试或岗位加试等后续环节。
3.考核考试:考核考试主要包括体能测试、面试或岗位加试。体能测试的内容因岗位而异,但通常会包含一些基础的身体素质测试,如3000米跑等。面试则会考察应聘人员的语言表达、逻辑思维、应变能力和组织能力等。
4.体格检查:考核考试结束后,招聘单位会根据考核情况和招聘条件中的优先条件,确定入围体检人员名单。体检内容包括全身体格检查、肝功能五项、乙肝两对半、心电图、胸透、血常规、尿常规等,不合格者将不被聘用。
5.政治审查:政治审查主要是了解应聘人员的政治表现、个人征信、是否有参加非法组织等,并将结果提交给招聘单位。
6.录用报道:经过资格审查、考核考试、体格检查和政治审查合格的应聘人员,会被招聘单位录用并公示。最终,通过录用报道的应聘人员将被正式录用为消防战士。