猎头的收入_猎头的年收入能有多少
目前，国际猎头公司一般是高底薪、低绩效提成;当然也有的公司根本就没有绩效提成，仅仅是年底加发3个月左右月薪的奖金;也有的公司执行合伙人制，年底有分红。在中国的国际猎头公司的顾问年薪一般会在50-100万元人民币左右。国内猎头公司一般来说是低底薪、高绩效提成，很少有高底薪、低绩效提成，另外不同公司由于服务行业、服务客户和经营业绩的不同，而存在较大的水平差异和结构差异。合伙人的年薪应该在百万人民币以上，这取决于公司的具体经营和收入状况;高级咨询顾问(总监经理)：月薪在15000-30000元之间，年薪在30-80万元人民币之间;猎头顾问：底薪在5000-15000元之间，年薪在20-50万元之间;助理顾问：底薪在3000-5000元之间，年薪在10-15万元之间;访寻员：底薪在2000-3000元之间，年薪在6-8万元之间。
作为一个猎头顾问，获得的不仅是经济收入，更多的是增值价值，首先选择从事猎头顾问工作，就意味着进入了一个朝阳的新兴产业。第二，猎头是一种可以终生从事的职业(越老越值钱)。第三，猎头顾问的能力(识人、用人、人际交往)将是面向未来的一种必备能力。第四，猎头顾问经常与行业顶级人才、精英高手交往，对个人来说是可以让你获得深入学习、迅速提升你的职业能力。
猎头顾问的选择空间广泛
职场中的猎头顾问可以选择从事很多方面的工作。一是在猎头公司不断提升成为高级顾问、猎头经理、猎头总监、股东;二是在企业从事高级的招聘经理、人力资源总监;三是创业，开设专业的猎头公司;四是凭借识人用人的专业能力在企业中担当管理职位。
行业人才缺口大
目前猎头行业人才紧缺，市场上成熟的猎头公司没有一家不苦于人才难找的，现阶段凭借人才自然长的现象无法支撑行业和企业快速发展，人才缺口非常大，另一方面企业在招聘领域的技能水平也亟待提高，一些企业在招聘中已明确对招聘主管的职位要求提出具有猎头顾问技能或经验做优先。那么什么样的人，才能够成为猎头顾问呢，在此猎头学院负责人也介绍了猎头学院的招生对象：包括对猎头行业感兴趣的人士;在校大学生;人力资源在职人士;行业从业人士。
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猎头如何招聘客户经理
猎头公司为企业提供的服务流程如下：
1、招聘需求分析
2、制定招聘方案
3、人才寻访
4、推荐面试
5、offer谈薪
6、背景调查
7、入职保障
8、后续跟踪服务
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一般称呼猎头为老师还是经理
一般来说，称呼猎头为老师或经理都可以。以下是一些考虑因素：
1. 关系和氛围：如果与猎头的关系比较熟悉，并且存在较好的氛围，使用“经理”可能更加合适。如果与猎头的关系比较陌生或者想要建立更加正式的沟通方式，使用“老师”可能更加合适。
2. 地域和文化背景：在不同的地域和文化中，对于称呼的偏好可能存在差异。在一些文化中，称呼对方为“老师”可能更加普遍，而在其他文化中则可能更倾向于使用“经理”或其他的称呼方式。
3. 职位和级别：如果猎头的职位和级别比较高，例如高级经理或总监级别，使用“经理”可能更加合适。如果职位和级别相对较低，例如专员或主管级别，使用“老师”可能更加合适。
无论选择哪种称呼方式，最重要的是要尊重对方并确保沟通的顺畅和有效。同时，根据具体情况，也可以考虑使用其他称呼方式，例如“先生”、“女士”、“女士/先生”等。
