工程技术主管需要负责公司工艺及各项文件资料的审定，对现场生产工艺的稳定性及流程作业进行监督，对新技术、新设备、新工艺的调研、试验、试用进行监督，确定产品的工艺方案、工艺流程和工艺文件;以下是我精心收集整理的工程技术主管 岗位职责 ，下面我就和大家分享，来欣赏一下吧。
工程技术主管岗位职责1
1)负责产品的设计开发及验证，送样
2)拟定产品的开发作业流程
3)拟定有关原物料之使用清单(BOM List)及料号编码作业并通知企划单位进
4)拟定包装规范
5)相关工程规范及蓝图等文件的制定，管控
6)负责制程设计开发及工程文件管控
7)拟定有关制造之作业规范
8)有关生产制工具的设计与开发，保养、维护及维修
9)制程问题的分析与改善，却保生产作业顺利运作
10)负责生产设备预防保养之推动与执行必要之维修作业
工程技术主管岗位职责2
1、精通绿化，熟悉土建、机电相关方面的管理及协调工作，必须持有高级工程师证书(专业要求：园林、园林绿化、园林风景、林业、植保、风景设计均可);
2、园林绿化、建筑类等相关专业专科以上学历;
3、10年以上绿化行业工程管理工作 经验 ;
4、精通CAD制图，熟练操作相关办公软件;
5、熟悉国家和地方的相关法律、法规、政策及行业规范;
6、熟悉绿化工程项目的工作内容、流程及关键环节;
7、良好的沟通能力和团队合作精神，思维敏捷、语言表达能力强;
8、成本控制意识强，有良好的现场组织、调度能力及其他相关管理能力;
9、具有强烈的团队意识、开拓创新精神、高度敬业、责任感强、执行能力强;
工程技术主管岗位职责3
1、负责市场内各项设施设备的维修、保养、管理、整改;
2、明确本部门的各项工作，制定计划，组织落实各项计划;
3、负责处理工程维修与保养工作中出现的问题，组织维修保养的回访工作，加强与业户的沟通。
4、负责编制管理区域内的工程管理的应急预案，掌握维修人员工作状况和设备的分布情况，熟悉各种水电管线(网)图纸，建立完善的设备档案，做好巡回检查。
5、指导维修人员严格执行各项操作规程和安全 措施 ，确保维修施工质量和安全。树立服务意识，改善服务态度，提高服务质量，关心维修人员的思想和生活。
6、负责巡视设备房、监控室、电梯的运行情况，发现重大隐患与不安全因素或问题及时处理解决。
工程技术主管岗位职责4
1.负责商场设备的维修以及保养;
2.负责维修人员的作息、内务、考评等工作;
3.负责编制年度设备检修计划，并组织实施、落实检修计划;
4.建立健全设备管理制度，做好固定资产及设备技术资料的整理、归档工作;
5.组织处理设备事故和故障，组织并参加设备事故和故障分析，提出处理意见;
6.合理控制自用品、员工工时等费用于预算内以节省成本;
7.组织员工活动，在部门内营造公平透明的沟通氛围，实践公仆领导，不断提高员工士气，实施和监督人员发展培训计划，以满足公司扩张和发展的人员需求;
8.根据会员服务政策，及时有效处理会员投诉问题。
工程技术主管岗位职责5
1. 接到工作单后能及时、迅速、保质保量、不留问题的完成工作任务，并将维修结果回复。
2. 严格执行岗位责任制及安全责任制，确保人身和设备安全。
3. 负责酒店由配电室出线的380V和220V电力线路及附属设备的安全运行;
4. 负责各类排送风机和制冷设备及其附属用电设备的电源供给及控制设备的电气维修;
5. 负责用电设备的维护保养及楼层配电间的运行管理;
6. 负责酒店公共场所的照明和节日彩灯的安装和编排。
7. 遵守员工守则和本部各项 规章制度 、操作技术规程。
8. 准时到达工作岗位，不擅自离岗，服从上级的调度和工作安排。
9. 负责工作范围内的网络、电话、电视等设备运行操作、维护保养，执行酒店有关经济运行的规定。
工程技术主管岗位职责6
1、熟悉自动华设备原理及维护改造;
2、熟悉办公软件并按要求对设备及备品备件进行归档管理;
3、能制定年度设备保养计划并组织实施;
4、熟悉食品生产机器设备优先考虑。
工程技术主管岗位职责7
1、熟悉国家的建筑、工程方面法律、法规及地方的政策，掌握工程管理、造价分析和建筑行业的相关知识，精通施工现场管理、控制工程成本。
2、对项目工程的现场管理及工程有关问题具有综合评价能力，能组织协调好甲方、监理方、工程劳务队伍之间，与公司其他各部门间的关系，保证工作顺利开展。
3、对工程进度、质量、安全、成本控制等工作进行直接监控，负责审核各工程项目产值完成情况，工程费用支付情况，全面管理工程的设计变更、签证、核定工作。
4、对整体工程内容负有领导、计划、组织、控制、协调能力。
工程技术主管岗位职责相关 文章 ：
★ 工程技术主管职责2020职责大全
★ 技术部主管岗位职责
★ 工程技术主管职责2020汇总大全
★ 工程部主管岗位职责范本
★ 工程主管的岗位职责
★ 工程技术主管职责合集
★ 工程技术主管职责
★ 工程技术主管职责
★ 工程技术主管职责
维修主管岗位职责（通用5篇）
在发展不断提速的社会中，我们每个人都可能会接触到岗位职责，岗位职责是组织考核的依据。拟起岗位职责来就毫无头绪？下面是我帮大家整理的维修主管岗位职责（通用5篇），仅供参考，欢迎大家阅读。
1、执行工程部经理指示，确保所管系统设备的安全运行是首要任务；对下属人员和所属系统设备负有全面的管理责任，每天作如下检查：
（1）重要设备的运行技术状况，发现问题立即组织处理。
（2）下属岗位纪律及精神状态，发现不良现象立即纠正。
（3）现场督导重要维修工程及整改状况。
（4）实地考察下属员工维修保养工作质量与工作效率，发现问题及时采取纠正措施。
（5）掌握所属系统当天能耗状况，发现异常分析原因，及时杜绝浪费现象。
2、设备发生故障及时组织检修，发现隐患及时组织处理；当设备发生故障或影响正常使用时，迅速到现场组织处理，并及时向工程部经理报告。
3、负责实施所管系统设备月度和年度的维修保养计划，备品、备件计划定期报送工程经理审定。
4、负责制定所管系统运行方案，研究改进措施，使本系统设备在保证安全运行的前提下节省能耗。
5、认真落实岗位责任制，督导下属员工严格执行操作规程、员工守则、设备维修保养制度，做到设备干净、机房干净、工作场地干净，不漏电、不漏油、不漏气、不漏水，使用性能良好、密封良好、润滑良好、紧固良好、调整良好。
6、了解下属员工技术状态和思想状况，经常对下属员工进行沟通和业务指导。
7、改进不合理设备的性能，完善设施和施工遗留的缺陷，对所属系统的重大改造工程参与设计，提出可行方案。
8、负责住宅装修管理检查和验收，确保建筑物结构安全、装修协调、统一、美观、符合规范要求。
9、完成上级下达的的其他任务。
在厂长的领导下和生产部主管的直接指挥下开展工作。严格遵守、认真贯彻落实公司的方针政策和各项规章制度。
组织安排维修部搞好设备修理和维护保养工作，确保设备完好率达标，努力降低设备、设施事故频率和修理成本。履行维修人员的岗位职责。
对对维修部的工作效率、工作质量负总责，担任维修部消防、安全生产、5S推行、资产管理、文件资料管理总责任人。负责部属员工的工作安排、培训、考勤考核。
负责制订全厂设备、设施、动力管线的维修、保养计划并安排实施。
负责落实新购设备、新建设施的安装、调试（不含供方负责安装、调试部分）、验收。
组织编制并审定设备操作规程，做好对相关岗位工人的技术操作考核，签发操作合格证。
建立健全设备管理制度，负责设备技术资料的形成、积累、整理、立卷、归档工作。
负责落实五金、电器、生产设备消耗品的采购，并按规定办理进出仓等相关手续。做到及时购置和计划加工储备，确保供应，不误生产。加强对备件库的管理，做到合理储备，帐卡、物相符。收集、整理、宣传国家已淘汰和即将淘汰的设备和元、器件信息并及时向厂长汇报。
建立健全设备档案、台帐，负责全厂设备、设施（不含电脑及其外设，下同）的管理。
负责设备大修的计划和协调工作，并对修理工作进行技术监督，主持修理后的试车验收工作。
组织处理设备事故，参加事故的分析，提出处理意见，所有事故均应及时报告厂长，按时准确填报有关统计报表。
负责全厂设备、设施及换下的零部件进行鉴定、决定其报废或修复，并组织修复工作。
加强对全厂水、电、气、汽的技术管理（包括动力总平面管理），负责基建自营项目中的动力设计工作，保障全厂水、电、气、汽的正常供应。
负责落实计量、特种设备的年度（周期）检定工作。
负责对全体维修人员进行业务指导、监督，加强设备的润滑管理，督促做好设备维护保养工作。
开展群众性的"三好"、"四会"活动，推行三级保养制，拟定预防事故的措施，定期组织全厂设备大检查，作好记录及相关考评工作。
贯彻执行节约能源的方针政策，组织节能管理和节能技术改造工作。
根据企业经营、品质、5S等方针目标要求，负责本部门内方针目标展开和检查、诊断、落实。
每月3号前做好本部门的工作总结并上报厂长。
服从工作安排，完成上级交给的各项临时任务。
1、在车间主任的'领导下，分管车辆保修范围内的质量管理、现场生产、生产调度和安全生产等工作，贯彻落实各项生产指令，合理调配劳力，协调各班组间作业配合，及时完成维修生产任务，确保技术质量。
2、贯彻落实上级颁发的各项技术标准、保修技术规范及检验规程，组织人员对保修质量抽查，负责月度保修质量与维修成本分析及总结。对返修车辆进行技术鉴定、责任认定及争议的裁决事务，及对事故车辆和机损事故的技术鉴定和分析工作。
3、负责督促指导班组落实《安全生产操作规程》、《安全生产管理制度》、《6S管理制度》等，做好消防安全、车间防盗工作，巡查现场生产作业。
4、制订车间内部防火、防盗、防劳动工伤、消防等制度，制定防突发事件的应急预案和各级岗位消防安全职责，促进车间综合治理工作全面达标。每月定期检查消防、用电设施、易燃燃爆物品，做好记录确认。
5、负责抓好班组建设和劳动纪律等规章制度的落实工作，负责车间日常考核管理和员工绩效考核管理，做好上传下达工作，杜绝有理投诉。
6、贯彻和宣传公司的经营理念及价值观，负责对车间员工的进行各类培训工作，每月定期对各岗位人员进行法制教育、防火知识和劳动安全的教育例会，提高员工遵纪守法、安全防火、防劳动工伤的意识。
7、掌握生产动态和物质配件供应情况，负责监督仓库材料储备。若材料质量存在问题的要及时向车间主任汇报，未经上级主管部门同意严禁使用替代品。监督员工严格执行材料领用规定，负责对总成报废更换的技术鉴定，督促员工做好修旧利废工作，降低生产成本。
8、积极组织员工参与有益活动，全方位开展车间文化建设，营造安全生产、优质服务、和谐稳定的工作，增强班组团队的凝聚力。
9、定期走访车队，全面掌握车辆保修质量，制订节能降耗和提高车间维修工作效率的生产管理保障措施，完成车间主任临时布置的各项生产任务。
1、负责组织对机电设备、公共设施、日常运行、保养和维修工作安排与工程质量跟踪。
2、负责所有机电设备的大、中修计划报批，并组织本部门员工参与实施。
3、负责对工程维修人员的维修保养工作提供工作指导及检查、监督。
4、负责本部门物品采购计划的汇总。
5、负责三电节能工作，确保电气设备安全经济运行。
6、负责外委维修的联系工作。
7、负责指导建立设备台帐、设备卡，并收集、建立、整理设备技术资料、档案，做到设备档案齐全。
8、参与工程接管与验收，监控二次装修质量。
9、督查工程维修部工作人员做好设备运行、维修保养记录。
10、组织人员对遗留工程及改造工程、房屋翻新的施工与质量验收。
11、负责对工程维修部工作人员的培训，提高员工专业技能、职业道德、服务意识。
12、负责对工程维修部员工的检查、考评。
13、负责对本部门范围内投诉的处理及不合格服务的纠正。
14、负责组织对申购物品的检查。
15、负责指导对分包方的监管。
16、负责贯彻落实公司制定的各项规章制度的实施。
17、负责对工程维修部各岗位人员工作的日检、周检及月检的组织。
18、完成管理处主任交待的其它工作。
1、在综合管理部的直接领导下指导各物业有关工程各项工作的具体实施；
2、熟悉和遵守国家有关物业各种设备、设施的运行管理的法规、及安全使用规程；
3、负责协调各部门的工作，积极配合综合管理部及其他部门处理好客户的各种投诉事件。
4、负责制定公司工程维修的各项任务，并下达命令。
5、积极配合国家有关部门对物业的各种特种设备、设施的检查工作；
6、负责协调项目和国家上级主管部门、公司合作单位及开发商的各项工程问题的处理；
7、负责组织人员配合公司经营部对接管道进行物业接管验收和交接工作，负责物业全部工程资料的交接和使用管理工作。
8、负责公司新接管物业的工程维修设计，编制岗位计划和管理流程，并牵头组织培训和实施，协助新接项目的物业管理走上正轨；
9、负责各物业内所有施工现场的统一管理和协调；
10、负责工程保修、特殊设备的保养、设备更新改造方面的工作，并负责监督乙方执行合同的全过程；
11、负责监督各物业各种设备、设施大、中修工程和更新改造工程的落实情况，对违规操作进行及时处理；
12、负责公司在采购工程设施的业务技术把关，保证设施设备能够符合采购要求；
13、负责组织实施小区重要部位雨季的防汛工作，消防设备、设施及系统可靠性试运行；
14、完成公司领导交办的其他工作。
;
