在求职的工作的时候，一般投递的简历通过之后，就会受到企业的面试邀请，但是有些时候，面试过户就再也没有收到企业的消息，也就是说面试失败了，那么造成面试失败的原因一般有哪些呢？下面给大家列举4个面试失败的原因，大家看看自己有没有犯以下这些错误吧。

　　1.薪酬福利

　　面试的时候谈工资是必须要进行的一个环节，如果工资无法达到自己的预期，那么很多人都不会从事这项工作。但是在面试过程中谈工资也是需要讲究时机的，不能一上来就直接谈薪资报酬，会给面试官留下非常不好的印象，毕竟hr对你个人情况及能力有一定的了解，一定要在双方都有了解后再进行薪资等问题的交流。

　　2.没有自信

　　在面试的时候，一般都会要求进行自我介绍，如果对hr提出的问题，回答语无伦次没有条理，或者声音太小，就会给hr一种没有自信，可能能力不足的感觉，那么hr就会在潜意识中认为你并不适合应聘的工作，就会导致面试失败的情况出现。所以在面试的时候，一定要将自己的自信展现出来，不管是精神状态还是说话谈吐，给hr留下一个好的印象是非常重要的一个方面。

　　3.没有准时

　　没有在约定的时间到达面试地点，会让hr认为你并不重视企业和面试机会，并且是一个没有时间概念的人，那么还没有开始就会降低hr对你的印象分数，并且迟到很可能会对面试成功的几率产生影响。所以在面试之前，一定要提前规划出门的时间，对面试地点的距离进行预估，可以早一点去，但是一定不要迟到。

　　4.着装打扮

　　虽然面试并不一定需要西装革履，但是一定要保证穿戴整齐整洁，给人的感觉比较舒服，要注重自己的仪容仪表，衣着打扮是否大方得体，提升hr对你的印象以及职业素养的得分。